Sara Cockx en Sébastien van Damme bespreken in nummer 436 van het tijdschrift Pacioli (jaargang 2017) de wijze waarop een opzeggingsvergoeding van een werknemer moet worden berekend.
De auteurs staan in het bijzonder stil bij waardering van werknemersvoordelen (o.a. bedrijfswagen, variabel loon en aandelenopties) bij de begroting van de opzeggingsvergoeding. De waardering van dergelijke werknemersvoordelen bij het einde van de arbeidsovereenkomst is vaak stof tot discussie in procedures voor de arbeidsrechtbanken en -hoven.
Reeds eerder publiceerden Sara Cockx en Sébastien van Damme in het tijdschrift Pacioli volgende artikelen:
- COCKX, S., en VAN DAMME, S., "De (niet) aansprakelijkheid van een werknemer: Vrijgeleide voor onverantwoord gedrag?", Pacioli 2016, nr. 343, 1-4;
- COCKX. S. en VAN DAMME, S., "Het sociaal statuut van de dagelijkse bestuurder van een vzw", Pacioli 2016, nr. 442, 6-8;
- COCKX, S. en VAN DAMME, S., "De taxshift & de verlaagde sociale lasten voor werkgevers en zelfstandigen", Pacioli 2016, nr. 419, 4-6.
- COCKX, S. en VAN DAMME, S., "Opdrachtgevers opgelet: hoofdelijke aansprakelijkheid voor sociale en fiscale schulden uitgebreid", Pacioli 2016, nr. 421, 1-4.
Voor meer informatie over deze publicaties, kan u Sébastien van Damme (auteur) en Sara Cockx (auteur) raadplegen.